Politica
Nuova dipendente comunale stabilizzata, Camporeale: «Potenziamo l'efficienza dell'ente»
Il Sindaco: «Serviva rimettere in moto la macchina comunale e lo stiamo facendo nell'interesse della città»
San Ferdinando - mercoledì 21 dicembre 2022
13.54
«Un altro passo importante per dotare il Comune del personale necessario per essere operativi e rapidi nelle risposte al cittadino». Queste le parole con cui Arianna Camporeale, Sindaco di San Ferdinando di Puglia, ha commentato la firma del contratto di stabilizzazione dell'istruttrice amministrativa Elisabetta Greco, proveniente dall'Ambito Tavoliere Meridionale del Piano sociale di zona.
Le acqusizioni di personale hanno avuto inizio nel mese di luglio con le stabilizzazioni di tre assistenti sociali dal Piano sociale di zona, alle quali sono seguite altre tre assunzioni a settembre a scorrere dalla graduatoria di San Nicandro Garganico, ulteriori 3 con risorse del Piano povertà e del Fondo di solidarietà comunale. Poi, le progressioni verticali per personale interno, per garantire due professionalità al settore amministrativo. A questi va aggiunto l'inserimento di un dirigente per i lavori pubblici, settore sguarnito dalla scorsa estate. E inoltre, due istruttori amministrativi all'ufficio entrate ed alle attività produttive.
«Dopo aver partecipato a tutti i bandi previsti dal Piano nazionale di ripresa e resilienza, ora il conferimento di incarichi professionali di 36 mesi nell'area tecnica e della rendicontazione ne garantirà gli adempimenti fino alla realizzazione dei progetti, in linea con l'attuazione del programma elettorale» ha sottolineato Camporeale. «Entro la fine dell'anno abbiamo stabilizzato un'ulteriore figura per l'Ambito sociale, che potenzieremo anche con risorse del Piano èovertà. Serviva rimettere in moto la macchina comunale e lo stiamo facendo in pochi mesi con realismo e programmazione nell'interesse della città».
Le acqusizioni di personale hanno avuto inizio nel mese di luglio con le stabilizzazioni di tre assistenti sociali dal Piano sociale di zona, alle quali sono seguite altre tre assunzioni a settembre a scorrere dalla graduatoria di San Nicandro Garganico, ulteriori 3 con risorse del Piano povertà e del Fondo di solidarietà comunale. Poi, le progressioni verticali per personale interno, per garantire due professionalità al settore amministrativo. A questi va aggiunto l'inserimento di un dirigente per i lavori pubblici, settore sguarnito dalla scorsa estate. E inoltre, due istruttori amministrativi all'ufficio entrate ed alle attività produttive.
«Dopo aver partecipato a tutti i bandi previsti dal Piano nazionale di ripresa e resilienza, ora il conferimento di incarichi professionali di 36 mesi nell'area tecnica e della rendicontazione ne garantirà gli adempimenti fino alla realizzazione dei progetti, in linea con l'attuazione del programma elettorale» ha sottolineato Camporeale. «Entro la fine dell'anno abbiamo stabilizzato un'ulteriore figura per l'Ambito sociale, che potenzieremo anche con risorse del Piano èovertà. Serviva rimettere in moto la macchina comunale e lo stiamo facendo in pochi mesi con realismo e programmazione nell'interesse della città».